Quelle est la meilleure plateforme de signalement pour lanceur d'alerte en 2026 ?
La bonne plateforme dépend d'abord de ton effectif, de ton budget et de l'endroit où tes données doivent rester.
Tu viens de passer le cap des 50 salariés, ou tu gères une PME de 120 personnes qui n'a jamais eu de dispositif d'alerte. Tu cherches une plateforme qui coche la loi sans te coûter le prix d'une suite de conformité pour grand groupe. Bonne nouvelle : en 2026, plusieurs éditeurs publient enfin leurs prix, et l'écart entre eux est net. Pour une entreprise de 50 à 149 salariés, la facture mensuelle va de 99 € à 149 € selon l'outil, en paiement annuel.
La réponse courte. Whistleblower Software reste la référence pour une PME qui veut un prix connu pour chaque tranche d'effectif. EQS Integrity Line est le choix si tes données doivent rester en France. Whistlelink a le prix d'entrée public le plus bas (79 € par mois sous 50 salariés) et offre 30 jours d'essai complet. FaceUp sert les équipes qui parlent beaucoup de langues, Whispli les entreprises qui veulent une appli mobile et une ligne vocale, Hintbox celles qui veulent un prix unique, quel que soit l'effectif. GlobaLeaks ne coûte rien si tu sais l'héberger.
Nous avons classé ces sept plateformes par profil plutôt que par liste de fonctions. Une PME de 60 salariés n'a pas les mêmes besoins qu'une ETI de 900 personnes répartie dans cinq pays. Si tu veux le comparatif centré sur les grands éditeurs et la loi Sapin II, notre classement des logiciels de signalement le complète.
Le classement est éditorial : une place sponsorisée est toujours signalée sur sa fiche, et aucun lien affilié ne change une note.
La meilleure plateforme d'alerte pour ton entreprise
Les 7 plateformes de signalement côte à côte
Le tableau donne le prix d'entrée publié par l'éditeur et la taille d'entreprise pour laquelle l'outil est le plus pertinent. Toutes les plateformes classées acceptent un signalement anonyme et permettent ensuite d'échanger avec son auteur sans connaître son nom. C'est la condition pour entrer au classement.
| Idéal pour | Son point fort | Offre gratuite | Taille d'équipe | Voir | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | Whistleblower Software | La référence toutes tailles | Grille publique par tranche d'effectif | 4.5/5 | 99 €/mois | — | De 0 à 999 salariés | Voir → |
| 2 | EQS Integrity Line | Données hébergées en France | Stockage en France et/ou en Allemagne | 4.5/5 | 99 €/mois | — | PME et ETI jusqu'à 999 salariés | Voir → |
| 3 | Whistlelink | Le prix d'entrée le plus bas | 79 €/mois sous 50 salariés | 4.4/5 | 79 €/mois | — | PME de 50 à 249 salariés | Voir → |
| 4 | FaceUp | Pour les équipes multilingues | 113 langues de signalement | 4.3/5 | Sur devis | — | PME aux salariés de nombreuses nationalités | Voir → |
| 5 | Whispli | Appli mobile et ligne vocale | Appli iOS et Android, voix 24 h sur 24 | 4.2/5 | Sur devis | — | ETI avec équipes de terrain | Voir → |
| 6 | Hintbox | Un prix unique, quel que soit l'effectif | Prix fixe, comptes illimités | 4.2/5 | 99 €/mois | — | Entreprises de 150 salariés et plus | Voir → |
| 7 | GlobaLeaks | Le gratuit, en open source | Code public, accès par Tor | 4.0/5 | Gratuit | ✓ | Structures avec une équipe technique | Voir → |
Notes sur cinq critères pondérés, expliqués dans la méthode. Prix d'entrée mensuel lu en 2026 sur la page officielle de chaque éditeur, en facturation annuelle quand l'éditeur l'indique. « Sur devis » : l'éditeur ne publie aucun montant.
Ton outil n'est pas sur cette page ? Écris-nous : hello@hackceleration.com
Comment on a comparé et noté ces plateformes
On s'est mis à la place d'un dirigeant, d'un DRH ou d'un responsable juridique qui doit ouvrir un canal d'alerte avec un budget limité et peu de temps. On a donc lu les pages de prix de chaque éditeur avant tout le reste. Quand le prix est publié par tranche d'effectif, tu sais en une minute combien tu paieras. Quand il ne l'est pas, tu passes par un rendez-vous commercial, et la note de transparence baisse.
Le premier critère reste l'anonymat, à 30 % de la note. Le lanceur doit pouvoir écrire sans donner son nom, puis revenir lire tes questions grâce à un code ou une clé de suivi. Sans ce dialogue, tu ne peux pas lui envoyer le retour écrit que le décret de 2022 impose dans les trois mois. La conformité et les délais pèsent 20 % : rappels avant échéance, hébergement dans l'Union européenne, certification ISO 27001 (la norme de sécurité de l'information la plus répandue). Le prix pèse 20 %, la gestion des dossiers 15 %, les retours d'utilisateurs 15 %.
Les outils déjà notés dans notre comparatif des logiciels de signalement gardent exactement la même note ici : un outil a une seule note sur tout le site. Si ton chantier dépasse l'alerte, regarde aussi les logiciels de gestion des risques ou les logiciels de conformité RGPD pour PME.
- Anonymat et confidentialitéSignalement sans nom, dialogue par code de suivi, aucune adresse IP gardée, chiffrement.30 %
- Conformité et délaisRappels avant les échéances de 7 jours ouvrés et de 3 mois, hébergement en Europe, ISO 27001.20 %
- Prix et transparencePrix publié par tranche d'effectif, durée de l'essai, conditions d'engagement.20 %
- Gestion des dossiersDroits d'accès par dossier, journal des actions, statistiques.15 %
- Retours d'utilisateursAvis publics, facilité de mise en place, qualité du support.15 %
Aucun lien affilié ne change une note ou un rang.
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Whistleblower Software
Whistleblower Software est édité au Danemark et publie la grille la plus détaillée du marché : cinq tranches d'effectif, deux offres, et un prix pour chaque case. Pour une PME de 50 à 149 salariés, l'offre Core coûte 149 € par mois ; de 150 à 249, elle passe à 199 €. Tu paies l'année d'avance. Un essai se lance depuis le site, ou par une démo ; la page de prix n'en donne pas la durée.
Le signalement se fait par écrit ou par message vocal. Avant de signer, demande comment la voix est protégée : dans une PME de 70 personnes, un collègue reconnaît une voix en quelques secondes. Le lanceur garde un accès à son dossier et dialogue avec toi sans se dévoiler. Les données sont hébergées à Francfort, en Allemagne. L'éditeur affiche la certification ISO 27001 et un rapport ISAE 3000 de type 2, un audit indépendant de ses contrôles.
La ligne téléphonique existe en option (un numéro unique, avec un code), sans prix publié. Des rappels d'échéance te préviennent avant les délais légaux.
Sa limite tient au contrat : l'engagement est annuel et la résiliation doit partir 30 jours avant le renouvellement. Astuce : si ton effectif tourne autour de 50, demande à l'éditeur sur quelle base il fixe la tranche. Entre Core 0-49 et Core 50-149, l'écart est de 50 € par mois.
- Prix publié pour chaque tranche d'effectif
- Signalement écrit ou vocal
- Hébergement à Francfort, ISO 27001
- ✓Aucun rendez-vous pour connaître le prix
- ✓Essai depuis le site ou par démo
- ✓Rapport ISAE 3000 de type 2
- ✗Paiement annuel d'avance
- ✗Résiliation 30 jours avant l'échéance
- ✗Ligne téléphonique en option sans prix publié
Le choix le plus sûr pour une entreprise de 50 à 999 salariés qui veut un prix clair pour chaque tranche. Si tes données doivent rester en France, passe à EQS.
EQS Integrity Line
EQS Integrity Line est l'outil que tu croises le plus souvent dans les procédures d'alerte des entreprises et des organismes publics français. France Médias Monde, par exemple, l'utilise pour son dispositif. Son argument fort pour une PME : le stockage des données se choisit en France et/ou en Allemagne, avec un hébergement certifié ISO 27001. Si ton comité social et économique pose la question du lieu de stockage, la réponse est simple.
Le prix est lisible. L'offre Essential démarre à 99 € par mois et couvre jusqu'à 999 salariés, ce qui en fait la meilleure affaire du classement pour une ETI de 500 à 999 personnes. L'offre Professional démarre à 200 € par mois, Enterprise se fait sur devis. Un essai gratuit existe sur Essential.
Côté anonymat, l'outil propose un module de dialogue sécurisé et ne stocke ni l'adresse IP, ni la localisation, ni les informations de l'appareil du lanceur. L'éditeur est certifié ISO 27001.
La limite pour une PME : la page de prix cite l'intégration des alertes reçues par ligne téléphonique sans dire clairement dans quelle offre. Si tes équipes travaillent en atelier ou sur chantier, sans ordinateur, demande-le avant de signer. Astuce : au-delà de 250 salariés, compare Essential d'EQS à la tranche 500-999 de Whistleblower Software (349 € en Core). L'écart de prix devient important.
- Stockage en France et/ou en Allemagne
- Essential jusqu'à 999 salariés
- Certifié ISO 27001
- ✓Prix d'entrée fixe quelle que soit la taille jusqu'à 999
- ✓Essai gratuit
- ✓Aucune donnée d'appareil stockée
- ✗Offre incluant le téléphone à confirmer
- ✗Prix des options non détaillé
- ✗Moins de détails publics sur les rappels d'échéance
La plateforme à prendre si l'hébergement en France est une exigence, et la plus avantageuse pour une ETI de plusieurs centaines de salariés. Pour une ligne téléphonique, fais préciser l'offre qui l'inclut.
Whistlelink
Whistlelink est un éditeur suédois, et c'est la vraie surprise de notre comparaison. Sa grille est publique et son prix d'entrée est le plus bas du classement : 79 € par mois sous 50 salariés. Face à Whistleblower Software, l'écart tient à chaque tranche : 99 € contre 149 € de 50 à 149 salariés, 149 € contre 199 € de 150 à 249. Au-delà de 150 salariés, EQS Essential et Hintbox (99 € par mois) passent devant. Sur un an, une PME de 120 personnes économise 600 € par rapport à l'offre Core de son concurrent danois.
L'essai dure 30 jours, avec un accès complet à toutes les fonctions et sans carte bancaire. C'est le plus long du classement, et c'est utile : tu as le temps de montrer l'outil à ton CSE avant de signer.
Le fond suit. La communication anonyme fonctionne dans les deux sens, les messages vocaux sont déformés, les données sont hébergées dans l'Union européenne et l'éditeur est certifié ISO 27001. Des notifications et des escalades automatiques te préviennent quand un dossier attend. Une ligne téléphonique ouverte jour et nuit existe en option.
Sa limite : on a trouvé peu d'avis publics détaillés, moins que pour FaceUp ou Whistleblower Software. La facture tombe aussi en une fois, au début du contrat. Astuce : lance l'essai un lundi et fais envoyer un faux signalement anonyme par un collègue. Tu verras en une semaine si le dialogue te convient.
- Prix d'entrée public le plus bas
- 30 jours d'essai complet
- Hébergé dans l'UE, ISO 27001
- ✓99 € par mois de 50 à 149 salariés
- ✓Voix déformée pour les messages vocaux
- ✓Escalades automatiques
- ✗Peu d'avis publics détaillés
- ✗Facture annuelle en une fois
- ✗Ligne téléphonique en option
Le meilleur rapport prix-essai pour une PME de 50 à 149 salariés : tout l'essentiel, un prix public bas et un mois pour se décider. Il reste troisième parce que les avis publics sont rares et qu'au-delà de 150 salariés, EQS Essential et Hintbox coûtent moins. Si tu veux plus de retours d'utilisateurs, Whistleblower Software est plus éprouvé.
FaceUp
FaceUp est un éditeur tchèque très apprécié des petites structures. Son point fort est la langue : un salarié peut signaler dans l'une de 113 langues, et la messagerie chiffrée traduit automatiquement les échanges. Dans un entrepôt où travaillent des équipes de cinq nationalités, c'est souvent la différence entre une alerte reçue et une alerte jamais envoyée.
Le lanceur reçoit une clé de dossier à 16 chiffres pour revenir dialoguer sans se dévoiler. Tu choisis la localisation des données, sur une infrastructure AWS certifiée SOC 2, et FaceUp affiche la certification ISO 27001. Les lignes téléphoniques existent en module complémentaire.
Le prix n'est pas publié. FaceUp facture des frais de plateforme selon ton effectif, plus les options que tu choisis, et jamais au signalement. Tu peux payer au mois, au trimestre ou à l'année, avec jusqu'à 30 % d'économie à l'année.
Les retours d'utilisateurs sont parmi les meilleurs du classement : un petit dirigeant salue une solution en ligne sans installation et à bon prix. Deux bémols reviennent. Le support technique répond surtout en anglais, et un responsable d'un grand groupe rappelle que le succès dépend du travail pour convaincre les salariés que le canal est sûr. Astuce : demande un devis au mois avant de t'engager à l'année.
- 113 langues et traduction automatique
- Clé de dossier à 16 chiffres
- ISO 27001 affiché
- ✓Jamais facturé au signalement
- ✓Paiement mensuel possible
- ✓Avis d'utilisateurs très bons
- ✗Aucun prix publié
- ✗Support surtout en anglais
- ✗Lignes téléphoniques en option
La meilleure plateforme quand la langue est le premier obstacle au signalement. Si tu veux un prix connu à l'avance, préfère Whistlelink ou Whistleblower Software.
Whispli
Whispli est le plus complet du classement sur les canaux. En plus du formulaire web, il propose une appli iOS et Android, et une ligne vocale ouverte 24 heures sur 24 qui s'appuie sur l'IA pour transformer un appel en dossier structuré. Pour une entreprise de transport, de restauration ou de grande distribution, où les salariés n'ouvrent jamais un ordinateur, c'est un vrai avantage.
L'anonymat est bien pensé. Whispli ne garde ni adresse IP ni métadonnée, et chaque lanceur apparaît sous un pictogramme unique, ce qui permet de suivre plusieurs échanges sans jamais connaître de nom. La messagerie est sécurisée. L'éditeur se dit certifié ISO 27001 et conforme SOC 2 de type II. Tu choisis la zone d'hébergement à partir de l'offre Plus : France, Allemagne, États-Unis ou Australie. La Chine, la Russie et les Émirats arabes unis passent par l'option Enterprise+. Des processus et des rappels automatisés suivent chaque dossier.
Sa limite tient au prix : aucune offre n'a de montant publié, et la page ne mentionne ni essai ni version gratuite. Les offres se distinguent par le nombre de comptes gestionnaires, de 3 en Essentials à 20 en Enterprise. Astuce : compte combien de personnes doivent lire les alertes avant le rendez-vous. Pour une PME, trois gestionnaires suffisent souvent.
- Appli mobile iOS et Android
- Ligne vocale 24 h sur 24
- Région d'hébergement au choix
- ✓Pictogramme unique par lanceur
- ✓ISO 27001 et SOC 2 de type II
- ✓Tarif dédié aux associations
- ✗Aucun prix publié
- ✗Pas d'essai mentionné
- ✗Choix de la région seulement dès l'offre Plus
Le bon choix si tes salariés signaleront depuis leur téléphone ou de vive voix. Pour une PME de bureau au budget serré, Whistlelink fait l'essentiel pour moins cher.
Hintbox
Hintbox est un éditeur allemand au modèle simple : 99 € par mois, soit 1 188 € par an hors taxes, sans tranche d'effectif et sans limite de comptes. Plus ton entreprise est grande, plus l'offre devient intéressante. Une société de 400 salariés paie le même prix qu'une PME de 60 personnes.
La communication avec le lanceur fonctionne dans les deux sens, en mode anonyme ou nominatif, au choix de celui qui signale. Les données sont hébergées chez Hetzner, dans un centre de données en Allemagne, et l'éditeur présente son système comme certifié ISO 27001. Des alertes te préviennent bien avant chaque échéance. Une option de robot téléphonique permet de recevoir des signalements par téléphone.
Deux limites. Pour une PME de 50 à 149 salariés, Whistlelink fait le même prix, avec un mois d'essai en plus. Et la page qu'on a lue ne montre pas d'interface en français : vérifie-le pendant l'essai, car tes salariés doivent comprendre le formulaire sans effort. On a aussi trouvé peu d'avis d'utilisateurs français.
Astuce : si ta société appartient à un groupe allemand, Hintbox parle déjà le langage de la maison mère, ce qui facilite la mise en commun du canal entre filiales.
- 99 € par mois, quel que soit l'effectif
- Comptes gestionnaires illimités
- Hébergé en Allemagne
- ✓Prix fixe et publié
- ✓Robot téléphonique en option
- ✓Alertes avant échéance
- ✗Interface en français à vérifier
- ✗Peu d'avis d'utilisateurs en France
- ✗Moins intéressant sous 150 salariés
Imbattable sur le prix dès que ton effectif grandit, à condition de valider la langue de l'interface. Sous 150 salariés, Whistlelink est plus avantageux.
GlobaLeaks
GlobaLeaks est un logiciel libre et gratuit, dont le code est public et ouvert à la relecture de tous. C'est la seule option sérieuse sans abonnement. Le coût réel se déplace : un serveur, des mises à jour de sécurité et quelqu'un pour les faire.
Sur l'anonymat, il est très solide. Il protège l'identité par défaut et peut être joint par le réseau Tor, qui masque l'origine de la connexion. Le lanceur reçoit un reçu pour suivre son signalement et échanger des messages avec les destinataires. Le projet se dit conforme à la norme ISO 37002 sur les systèmes d'alerte et à la directive européenne de 2019. Il est conçu selon la norme ISO 27001, ce qui n'est pas une certification : c'est toi, l'hébergeur, qui portes la sécurité.
Les limites sont réelles pour une PME. Il n'y a ni ligne téléphonique, ni support commercial, ni rappel prêt à l'emploi des 7 jours ouvrés. Les données sont là où tu installes le logiciel, en France si ton serveur y est.
Astuce : si tu n'as pas d'équipe technique, compare le coût d'un prestataire d'hébergement à 79 € par mois chez Whistlelink. Le gratuit cesse souvent de l'être au premier incident.
- Gratuit et open source
- Accès possible par Tor
- Données là où tu l'installes
- ✓Aucun abonnement
- ✓Code public relu par tous
- ✓Hébergement en France possible
- ✗Aucune ligne téléphonique
- ✗Maintenance à ta charge
- ✗Pas de certification de l'outil lui-même
Le meilleur choix gratuit, réservé aux structures qui savent maintenir un serveur. Sinon, une offre payante à moins de 100 € par mois coûte moins cher que le temps passé.
Ton effectif décide de la moitié du choix
Avant de comparer les fonctions, situe ton entreprise. Les tranches de prix et les obligations changent avec l'effectif.
Moins de 50 salariés : tu n'es pas obligé, mais tu peux t'équiper pour peu
L'obligation vise les entreprises d'au moins 50 salariés, seuil atteint à la clôture de deux exercices consécutifs. En dessous, un canal reste utile si tu travailles avec de grands donneurs d'ordre qui le demandent. Whistlelink à 79 € par mois ou GlobaLeaks gratuit suffisent.
De 50 à 249 salariés : mutualise et vise la grille la plus basse
C'est la tranche la plus fréquente, et la loi t'y laisse partager la réception et l'évaluation des signalements avec d'autres sociétés de ton groupe. Un seul abonnement peut donc couvrir plusieurs filiales. Whistlelink (99 à 149 € par mois) et Whistleblower Software (149 à 199 €) publient leurs prix pour cette tranche.
De 250 à 999 salariés : regarde les prix fixes
Au-delà de 250 salariés, les grilles par effectif grimpent : 249 à 349 € par mois chez Whistleblower Software en Core. Les offres dont le prix ne dépend pas de l'effectif deviennent intéressantes : EQS Essential dès 99 € jusqu'à 999 salariés, Hintbox à 99 € sans limite de comptes.
- Effectif calculé sur deux exercices consécutifs
- Prix de ta tranche écrit noir sur blanc
- Possibilité de mutualiser entre filiales
- Dialogue anonyme par code de suivi
- Hébergement dans l'Union européenne
- Durée de l'essai et date limite de résiliation
Quatre situations, quatre réponses
Les comparatifs classent les outils par fonctions. Voici plutôt les quatre questions qu'on nous pose le plus, et la plateforme qui y répond.
Ton cas
Tu as le plus petit budget possible
BudgetAvec une équipe technique, GlobaLeaks ne coûte rien en licence. Sans équipe technique, Whistlelink est la plateforme complète la moins chère publiée : 79 € par mois sous 50 salariés, 99 € de 50 à 149. Évite de choisir sur le seul prix d'appel : vérifie que le dialogue anonyme est inclus dans l'offre de base, ce qui est le cas pour les deux.
- Gratuit
- GlobaLeaks
- Payant le moins cher
- Whistlelink, 79 € par mois
Tes données doivent rester en France
DonnéesEQS Integrity Line propose le stockage en France, au choix avec l'Allemagne, dès son offre Essential. Whispli ouvre la France parmi ses zones d'hébergement à partir de l'offre Plus. GlobaLeaks peut aussi tourner sur un serveur français, puisque tu l'installes où tu veux. Les autres hébergent en Allemagne ou dans l'Union européenne, ce qui suffit au règlement européen sur les données personnelles.
- Hébergement France
- EQS Integrity Line, Whispli (dès Plus)
- Ou chez toi
- GlobaLeaks
Tes salariés préfèrent parler que d'écrire
TéléphoneLa directive européenne prévoit que le signalement puisse se faire à l'écrit ou à l'oral, y compris par téléphone. Whispli intègre une ligne vocale ouverte 24 heures sur 24. Whistleblower Software, Whistlelink, FaceUp et Hintbox la proposent en option, et EQS cite l'intégration d'une ligne téléphonique sans préciser l'offre. Demande toujours le prix de l'option : aucun éditeur ne le publie.
- Ligne intégrée
- Whispli
- En option
- 4 autres outils
Tu veux confier la réception à un tiers
ExternalisationLe décret de 2022 autorise à confier le recueil des signalements à un tiers, personne physique ou entité. C'est utile dans une PME où tout le monde se connaît. Un cas publié par un cabinet d'expertise le montre : une PME industrielle a confié un signalement à un cadre sans formation, sans accusé de réception tracé. Le licenciement qui a suivi a été requalifié en représailles. Un tiers et un outil horodaté auraient évité ce scénario.
- Base légale
- Décret 2022-1284, art. 7
- Responsable
- Toujours l'entreprise
D'autres options à connaître
Ces solutions reviennent dans les recherches. Elles ne sont pas classées faute d'informations officielles suffisantes ou parce qu'elles visent un autre usage.
Autres options
Alertcys : un canal tenu avec des commissaires de justice
FranceAlertcys est une plateforme française hébergée en France, qui fait intervenir un commissaire de justice comme médiateur entre le lanceur et l'entreprise. L'anonymat est préservé et un retour est prévu sous trois mois. Son prix n'est pas affiché sur la page officielle, et l'éditeur ne décrit pas de messagerie à double sens : on ne l'a donc pas classé.
- Hébergement
- France
- Prix
- Non affiché
NAVEX WhistleB : pour les groupes internationaux
Grands groupesNAVEX vise les groupes avec des filiales dans plusieurs pays, avec une ligne téléphonique et un prix sur devis. Il est noté 4,1 sur 5 dans notre comparatif des logiciels de signalement. Pour une PME, son prix non publié le rend moins adapté que les outils classés ici.
- Prix
- Sur devis
- Note
- 4,1 sur 5
Une boîte e-mail dédiée : la fausse économie
GratuitRien n'interdit une adresse e-mail. Mais l'expéditeur est visible, aucun délai n'est suivi et la messagerie est lisible par qui l'administre. Un ancien lanceur d'alerte résume le risque : quand une alerte traîne, la confiance se perd vite et le salarié va directement à l'extérieur, ce que la loi lui permet depuis 2022.
- Anonymat
- Impossible
- Délais
- Suivis à la main
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Pour aller plus loin
Ces pages complètent ton projet de conformité.
Les cinq grands éditeurs passés au crible du décret.
Tu structures toute ta conformitéGestion des risquesLes suites qui suivent risques, contrôles et audits.
Tu choisis FaceUp et veux l'automatiserFaceUp avec MakeEnvoyer chaque dossier vers tes autres outils.
Tes questions sur les plateformes d'alerte
À partir de combien de salariés une plateforme d'alerte est-elle obligatoire ?
À partir de 50 salariés, atteints à la clôture de deux exercices consécutifs. La loi impose une procédure interne de recueil et de traitement des signalements, pas un logiciel précis. Dans le public, le seuil est de 50 agents, sauf pour les communes de moins de 10 000 habitants.
Combien coûte une plateforme de signalement pour une PME ?
Pour 50 à 149 salariés, compte 99 € par mois chez Whistlelink et 149 € chez Whistleblower Software, en paiement annuel. Hintbox et EQS Essential démarrent à 99 € par mois. Sur un an, la fourchette publique va donc de 1 188 € à 1 788 € hors options.
Existe-t-il une plateforme de lanceur d'alerte gratuite ?
Oui : GlobaLeaks est un logiciel libre et gratuit. Tu dois l'installer sur ton serveur, le mettre à jour et le sécuriser. Les essais gratuits des offres payantes, jusqu'à 30 jours chez Whistlelink, ne sont pas des offres gratuites durables.
Le signalement anonyme est-il obligatoire ?
La loi française protège le lanceur dont l'identité est révélée plus tard, sans imposer de canal anonyme. Le référentiel de la CNIL de 2023 recommande en revanche de permettre l'anonymat. Toutes les plateformes classées le font, avec un dialogue par code de suivi.
Quels délais la plateforme doit-elle m'aider à tenir ?
Deux : un accusé de réception écrit sous 7 jours ouvrés, puis un retour écrit sur les mesures dans un délai raisonnable qui ne dépasse pas 3 mois. Attention aux filiales en Espagne : la loi espagnole compte 7 jours naturels, pas ouvrés.
Plusieurs sociétés d'un groupe peuvent-elles partager une plateforme ?
Oui, pour les entités de moins de 250 salariés : le décret de 2022 permet de mettre en commun la réception et le traitement des signalements. Demande à l'éditeur comment il facture chaque société supplémentaire, car aucun ne l'affiche sur sa page de prix.
Peut-on confier la réception des alertes à un prestataire ?
Oui. L'article 7 du décret de 2022 autorise la gestion du canal par un tiers, personne physique ou entité. L'entreprise reste responsable de la procédure. Dans une petite PME, ce choix évite qu'un manager visé par l'alerte soit celui qui la lit.
Que faire si le lanceur s'adresse directement à une autorité ?
C'est son droit : depuis la loi Waserman de 2022, il peut faire un signalement externe sans passer d'abord par ton canal interne. Le Défenseur des droits l'oriente vers l'autorité compétente. Un canal interne rapide et fiable reste le meilleur moyen de traiter le problème chez toi.