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Ajoute une note sur la fiche d'un candidat. Un échange, un résultat de test ou le compte rendu d'un appel se retrouvent dans l'historique que tes consultants consultent vraiment.

Pose une note sur la fiche d'une entreprise cliente. Le chargé de compte retrouve le contexte d'un rendez-vous ou d'une réclamation sans quitter JobAdder.

Accroche une note à un interlocuteur chez le client, par exemple le manager qui recrute. Celui qui ouvre sa fiche voit le dernier échange sans fouiller sa boîte mail.

Enregistre une note sur un poste ouvert. Le consultant qui travaille le poste récupère le brief, la discussion sur le salaire ou un changement de priorité, directement sur la fiche.

Place une note sur une candidature, c'est-à-dire le lien entre un candidat et un poste. Le retour reste rattaché à ce processus précis, pas à tout le profil.

Ajoute une note à un placement, la fiche d'un candidat recruté sur un poste. Le suivi après l'embauche reste visible pour toute l'équipe.

Dépose un fichier sur la fiche d'un candidat. Le CV ou les documents signés vivent dans JobAdder, à côté de la personne.

Crée une fiche candidat dans JobAdder à partir des données collectées par un autre outil. La personne est dans le CRM dès que le scénario tourne, sans ressaisie.

Ajoute une entreprise cliente dans JobAdder. Tes consultants démarrent avec un nouveau client sans attendre que quelqu'un crée sa fiche.

Crée un interlocuteur côté client, comme un manager ou une DRH, que tu pourras ensuite relier à des postes et à des notes.

Ouvre un nouveau poste dans JobAdder à partir d'une demande reçue ailleurs. Le poste existe avant que quiconque commence à sourcer.

Enregistre une affaire en cours avec un client, avant qu'elle ne devienne un poste. Ton développement commercial dispose d'un pipeline dans le même CRM que le recrutement.

Crée une tâche dans JobAdder pour un membre de l'équipe. Plus besoin de penser à relancer : le rappel naît avec l'événement qui l'a provoqué.

Lit la fiche d'un candidat et la transmet. Tu disposes du nom et des détails pour le module suivant alors que tu n'avais qu'un identifiant.

Lit la fiche d'une entreprise cliente et transmet ses informations aux modules suivants. Tu obtiens la fiche complète à partir de son seul identifiant.

Affiche un interlocuteur client avec ses coordonnées. Les modules suivants peuvent alors lui écrire, le modifier ou le relier à un poste.

Charge un poste avec ses détails pour les réutiliser, par exemple pour diffuser l'offre ou briefer un partenaire.

Récupère une candidature avec le candidat et le poste qu'elle relie. Tu peux ensuite décider de la suite du scénario.

Récupère une opportunité précise pour vérifier où elle en est avant d'agir. Pratique pour savoir si une affaire est mûre pour ouvrir un poste.

Lit un placement, la fiche d'une embauche conclue, pour que tes outils de facturation ou d'intégration reçoivent les bonnes infos.

Modifie une fiche candidat existante avec des données fraîches. Le CRM reste juste quand les gens changent leurs infos ailleurs.

Remplace ou modifie un fichier déjà présent sur un candidat. Tes consultants ouvrent ainsi la dernière version du CV ou du contrat.

Met à jour une fiche entreprise pour l'aligner sur l'outil de référence de ton équipe commerciale ou comptable.

Rafraîchit les coordonnées d'un interlocuteur client. Les mails partent à la bonne adresse et personne n'appelle un ancien numéro.

Modifie un poste déjà créé. Un changement de salaire, de statut ou de description arrive dans JobAdder sans retouche manuelle.

Fait passer une candidature à une autre étape. Le pipeline de JobAdder reflète enfin ce qui s'est réellement passé.

Change une opportunité au fil de l'affaire, pour que le suivi commercial reste fidèle à la réalité.

Renseigne les compétences d'un candidat, ce qui le rend plus facile à retrouver quand un poste correspondant s'ouvre.

Liste les fichiers stockés sur un candidat, pour qu'un autre outil récupère son CV ou ses documents signés.

Parcourt tes entreprises clientes et renvoie celles qui correspondent. C'est la vérification qui évite de créer deux fois le même client.

Renvoie un ensemble d'opportunités, pratique pour nourrir un reporting commercial hors de JobAdder.

Appelle n'importe quel point d'accès de l'API JobAdder avec la connexion déjà en place. C'est la porte de sortie quand les 32 autres modules ne suffisent pas.